POST Arbeitspol mit Stoff Baumwolle Piquet in verschiedenen Farben DIKE

Die POST DIKE Model Work Pole ist ein vielseitiges und langlebiges Kleidungsstück, das in verschiedenen Arbeitsumgebungen Komfort und Stil bietet. Das Baumwollgewebe und das klassische Design machen es zu einer ausgezeichneten Wahl für Profis, die ein Kleid suchen, das Funktionalität und Eleganz vereint. Es verfügt über DCS®-Technologie (Dike Komfort Stretch): Eine spezielle Behandlung von Fasern, die Bewegungsfreiheit und hohen Komfort bringt. Zertifikat nach UNI EN ISO 13688:2013.

CHARACTERISTIK

• COMPOSITION: Piquet Stoff.
• PESO: 260 gr.
• CARACTERISTIK: 100% baumwolle / gefärbte behandlung.
• "DIKE COTTON" ist die Baumwolle, die wir gewählt haben, um unsere Kleidung zu machen, es ist eine lebendige Faser, die atmet, passt und reagiert auf externe Faktoren, genau wie Ihre Haut, und da Ihre Haut eine hohe Atmungsaktivität hat, die den thermischen Austausch zwischen Körper und Umwelt erhöht, um einen richtigen Schutz sowohl in der Kälte als auch in der Hitze zu gewährleisten.
• Behandlung gefärbt, ist ein spezielles Verfahren, das jedes Stück einzigartig macht. Die Unterschiede in Ton, Ton und Nuancen gehören zu ihren Eigenschaften.
• VERORDNUNGEN: UNI EN ISO 13688 2013.
• MADE IN ITALIEN

ZUSAMMENFASSUNG

100% baumwolle / gefärbte behandlung.

Piquet Stoff.

LEITFADEN

NORSITZ

- Die Bestimmungen der UNI EN ISO 13688:2013 beziehen sich auf die allgemeinen Anforderungen an die Schutzkleidung. Diese Norm stellt die Leistungsanforderungen für Schutzkleidung in einer Vielzahl von Arbeitsumgebungen fest, mit dem Ziel, den Benutzer vor verschiedenen Risiken zu schützen, wie Mechanik, thermische, chemische, radiologische, elektrische u.a.

FÜR DEN FALL, DASS DIE ARBEITSZEIT ANGENOMMEN IST

Das Angebot an Arbeitshemden Dike beinhaltet einzigartige modelle in stil und komfort, mit einer ankleide, die ein gefühl von komfort während des arbeitstages bietet.

AN DER DIKE

Dike sie arbeitet im Arbeitsmarkt mit einem globalen Vorschlag von Schuhen und Schränken und hat von Anfang an die PERSONS in der Mitte ihrer Aktivitäten platziert, da die "Mission" ist und wird sein: "Geschaffene Wert und erhöhen das Wohl der Arbeiter".